Reeglite muudatused
SeadusSocial Security maksebaasi ülempiir 2027. aastaks on 192 300 $ (töötajalt ja tööandjalt kummaltki 6,2%)1. jaan 2027SeadusPalga maksuvaba osa tõuseb 37 369 RSD-ni kuus (ametlik väljaanne 80/2026)1. jaan 2027SeadusMaksuvaba miinimum tõuseb 570 eurole kuus1. jaan 2027ValitsusKuu miinimumpalk tõuseb 1 245 eurole (valitsuse määrus nr 509)1. jaan 2027SeadusTöötleva tööstuse tööandjate 5 protsendipunkti suurune SGK maksete soodustus lõpeb 31. detsembril 2026, kui president seda ei pikenda (seadus 5510, üleminekusätte artikkel 108)1. jaan 2027OodataIRS: 2027. aasta inflatsiooniga indekseerimine (maksuastmed ja standardmahaarvamine)nov 2026SeadusUus palgalt kinnipeetava maksu valem: maksuvaba summa 11 550 € ja uued soodustused laste eest1. nov 2026OodataSügiseelarve – tulumaksu piirmäärad on juba külmutatud kuni 2031. aasta aprillini28. okt 2026ValitsusMaksete ülempiirid 2027. aastal: pensionikindlustus 8 850 €, ravikindlustus 6 375 € kuus7. okt 2026Eelnõu2027. aasta eelarve – põhimäära vahemik +2 500 €, isiklikud maksukrediidid 2 125 €6. okt 2026SeadusTõstetud ülempiirid: CCSS 10 000 €, CAR 6 276 €, CMRC A-klass 4 067 € kuus1. okt 2026Seadus2027. aasta miinimumpalgaks määrati 4 950 zlotti kuus (ministrite nõukogu määrus)15. sept 2026SeadusKindlustatud tulu ülempiir tõuseb 2 300 eurole kuus (2 111,64 eurolt)1. aug 2026SeadusMiinimumpalk 4 325 RON; miinimumpalga maksuvaba osa vähendati 200 RON-ile kuni 4 600 RON suuruse brutopalga korral1. juuli 2026Seadus28% maksete uus jaotus: pensionikindlustus 19,9%, töötuskindlustus 0,1% (ametlik väljaanne 148/2026)1. juuli 2026SeadusIndekseerimine 2,5%: sotsiaalne miinimumpalk 2 771,33 €, ülempiir 13 856,63 €1. juuni 2026SeadusMiinimumpalk (SMIC) tõsteti 12,31 eurole tunnis1. juuni 2026SeadusAvaldati 2026. aasta maksete määrus: ülempiir 5 101,20 € kuus, MEI makse 0,90%31. märts 2026SeadusKohustuslik ravikindlustusmakse tõuseb 39,36 eurole kuus (Sloveenia ametlik väljaanne nr 16/2026)1. märts 2026SeadusUued 2026. aasta IRS-i kinnipidamistabelid mandriosale, Assooridele ja Madeirale1. jaan 2026SeadusIRPEF: teise astme (28 000–50 000 €) määr langetati 35%-lt 33%-le1. jaan 2026SeadusIGR-i reform: SMaC-kaardi mahaarvamisest saab maksukrediit (seadus nr 141/2025)1. jaan 2026SeadusPensionimakse tõuseb 8,5%-le (töötaja ja tööandja); CO2 maksukrediit 216 € aastas1. jaan 2026Seadus2026. aasta keskmine palk on 48 967 Kč: 23% maks üle 146 901 Kč kuus, sotsiaalkindlustuse ülempiir 2 350 416 Kč aastas1. jaan 2026SeadusAlates 2026. aastast neli tulumaksumäära: 19, 25, 30 ja 35%; töötaja ravikindlustusmakse 5%1. jaan 2026SeadusPeresoodustus 2026. aastal: 133 340 Ft kuus iga ülalpeetava kohta ühe lapse korral – kaks korda rohkem kui 2025. aasta alguses1. jaan 2026SeadusKinnipeetava maksu tariifid 2026. aastaks kõigile 26 kantonile; BVG piirmäärad muutumatud (sisenemispiir 22 680 CHF, koordineerimismahaarvamine 26 460 CHF)1. jaan 2026SeadusUus 0,2% töötaja makse perekassasse vanemahüvitise jaoks; töötaja osa AHV/IV/FAK-is on nüüd 4,90%1. jaan 2026SeadusAstmete reform: keskmine maks (7,5%), kõrgem maks (7,5%) ja kõrgeim maks (5%) asendavad 15% kõrgema maksu; tööhõivemahaarvamine 12,75%, kuni 63 300 DKK1. jaan 2026SeadusSuurem töötulu maksukrediit; riikliku tulumaksu piirmäär tõsteti 643 000 SEK-ni1. jaan 2026SeadusSotsiaalkindlustusmakse langetati 7,6%-le; isiklik mahaarvamine 114 540 NOK; astmelise maksu 4. ja 5. aste 16,8% ja 17,8%1. jaan 2026SeadusUus tulumaksuskaala kõrgeima määraga 37,5%; töötulu mahaarvamine kuni 3 430 €; töötaja pensionimakse 7,30%1. jaan 2026SeadusUus tulumaksuskaala: määrad 20, 26, 34 ja 39%, madalamad määrad lastega inimestele ja alla 30-aastastele noortele (seadus 5246/2025)1. jaan 2026SeadusMaksuvaba vahemik 22 000 €, uued astmed ja artikli 14B mahaarvamised laste, eluaseme ja roheliste kulutuste eest (seadus 244(I)/2025)1. jaan 2026SeadusKinnipidamise piirmäärad tõsteti 498 122 ja 1 398 450 ISK-ni kuus; isiklik maksusoodustus 72 492 ISK kuus1. jaan 2026SeadusMaksete kuine ülempiir 11 958 €; keskmine palk maksebaaside arvutamiseks 1 993 € (NN 150/2025)1. jaan 2026SeadusMiinimumpalk 50 000 ALL; sotsiaalmaksete aluseks oleva palga ülempiir 186 416 ALL1. jaan 2026SeadusMaksuvaba tulu 700 eurot kuus kõigile, sõltumata sissetulekust; tulumaks jääb 22% juurde1. jaan 2026SeadusMiinimumpalk tõuseb 8 647 UAH-ni, sotsiaalne maksusoodustus 1 664 UAH-ni (riigieelarve seadus nr 4695-IX)1. jaan 2026SeadusTööandja pensionimakse tõuseb 12%-le ja SGK ülempiir üheksa miinimumpalgani; riigikassa üldine soodustus väheneb 2 punktini (seadus 7566)1. jaan 2026ValitsusMiinimumpalk tõuseb 6 300 MDL-ni kuus (valitsuse otsus 771/2025); isiklik maksuvabastus jääb 29 700 MDL-ile aastas1. jaan 2026SeadusBosnia ja Hertsegoviina Föderatsioon: tööandja maksed vähendati 10,5%-lt 5%-le brutopalgast (ametlik väljaanne 33/25)1. juuli 2025SeadusTööandja pensionimakse vähendati 0%-le; töötaja maksab 10% (ametlik väljaanne 94/2024)1. okt 2024SeadusUued palgamaksu astmed: 0% kuni 250 €, 8% kuni 450 €, 10% sellest suuremalt summalt (seadus 08/L-142)23. aug 2024
44
Salary CodexPalgad ja maksud

Metoodika · Eesti

Kuidas arvutame netopalka Eestis

Arvutus järgib tulumaksuseadust, töötuskindlustuse seadust ja kogumispensionide seadust ning sotsiaalmaksu reegleid, nagu Maksu- ja Tolliamet neid palgale rakendab. Määrad ja summad on tulumaksuseaduse 2025. ja 2026. aasta redaktsioonidest ning Maksu- ja Tolliameti ülevaadetest – vt andmeallikad.

Töötaja maksed

Töötaja töötuskindlustusmakse on 1,6% brutopalgast, tööandja maksab lisaks 0,8%. Kui töötaja on liitunud kohustusliku kogumispensioniga (II sammas), peetakse palgast kinni 2%, 4% või 6%; vaikimisi 2%. Mõlemad maksed arvatakse enne tulumaksu arvutamist palgast maha (tulumaksuseaduse § 42 lõiked 5 ja 6).

Maksuvaba tulu

2026. aastal on üldine maksuvaba tulu 700 € kuus ehk 8 400 € aastas, sõltumata sissetulekust. 2025. aastal oli see kuni 654 € kuus ja vähenes 1200 eurost suurema väljamakse korral valemi 654 − 654 / 900 × (väljamakse − 1200) järgi, kadudes 2100 euro juures; aastas 7848 − 7848 / 10 800 × (tulu − 14 400). Tööandja arvestab maksuvaba tulu ainult töötaja kirjaliku avalduse alusel ja ainult ühe tööandja juures. Maksuvaba tulu ei saa olla suurem kui palk pärast makseid.

Tulumaks

Tulumaks on 22% brutopalgast, millest on maha arvatud töötuskindlustusmakse, kogumispensioni makse ja maksuvaba tulu. Summad ümardatakse sendini, nagu Maksu- ja Tolliameti TSD juhendi näidetes.

Tuludeklaratsioon

Pärast aasta lõppu arvutatakse tulumaks aasta tulult ja aastase maksuvaba tulu järgi. Kui maksuvaba tulu ei arvestatud igal kuul (näiteks avaldust ei esitatud), tagastatakse enammakstud tulumaks. Hinnang eeldab, et palk on kõigil kuudel sama ning muid tulusid ja mahaarvamisi ei ole.

Tööandja kulu

Tööandja kulu on brutopalk koos sotsiaalmaksuga 33% ja töötuskindlustusmaksega 0,8%. Sotsiaalmaksu makstakse vähemalt kuumäärast (2025: 820 €, 2026: 886 €, s.o 292,38 € kuus), kui palk on sellest väiksem ja erandeid ei ole. Sotsiaalmaksust kannab riik 4% töötaja kogumispensionikontole.

Kontrollid

KontrollMida see hõlmabTulemus
TSD juhendi näide 1Töötasu 2100 eurot, II sammas 2%, maksuvaba tulu 700 eurot: maksed, tulumaks 291,37 eurot ja netopalk 1733,03 eurotSendi täpsusega
TSD juhendi näide 3Töötasu 600 eurot: sotsiaalmaks kuumäärast 292,38 eurot, maksuvaba tulu 578,40 eurot, netopalk 578,40 eurotSendi täpsusega
Maksuvaba tulu valemid2025. aasta kuu- ja aastavalem tulumaksuseadusest, 2026. aastal 700 eurotKontrollitud
Näide 1500 eurot (2025)Maksed, maksuvaba tulu 436 eurot ja tulumaks 222,20 eurot käsitsi arvutatultÜhtib
Avalduseta palkTulumaks esimesest eurost ja tagastus tuludeklaratsioonigaKontrollitud

Mida me veel ei arvesta

  • Vanaduspensioniealise maksuvaba tulu (776 eurot kuus) ja pensioni samaaegne saamine.
  • Mitu tööandjat, juhatuse liikme tasu, võlaõiguslikud lepingud ja ettevõtlustulu.
  • Erisoodustused, puhkuse- ja haigushüvitised ning lapse sünni toetus.
  • Koolituskulude, annetuste ja III samba sissemaksete mahaarvamine tuludeklaratsioonis.
  • Sotsiaalmaksu kuumäära erandid, näiteks osalise töövõimega töötajad.

Ainult hinnangud. Ei ole maksu-, õigus- ega finantsnõustamine.

Salary Codex