Reglubreytingar
LögHámark gjaldstofns Social Security fyrir 2027 er 192.300 $ (6,2% bæði frá launþega og vinnuveitanda)1. jan. 2027LögSkattfrjáls hluti launa hækkar í 37.369 RSD á mánuði (Stjórnartíðindi 80/2026)1. jan. 2027LögSkattfrjálst lágmark hækkar í 570 € á mánuði1. jan. 2027RíkisstjórnLágmarksmánaðarlaun hækka í 1.245 € (ákvörðun ríkisstjórnar nr. 509)1. jan. 2027LögAfsláttur upp á 5 prósentustig af SGK-iðgjöldum fyrir launagreiðendur í iðnaði fellur niður 31. desember 2026 nema forsetinn framlengi hann (lög 5510, bráðabirgðaákvæði 108. gr.)1. jan. 2027VæntanlegtIRS: verðlagsuppfærsla fyrir 2027 (skattþrep og staðalfrádráttur)nóv. 2026LögNý formúla fyrir staðgreiðslu af launum: skattfrjáls fjárhæð 11.550 € og nýr afsláttur vegna barna1. nóv. 2026VæntanlegtHaustfjárlög – þrepamörk tekjuskatts eru þegar fryst til apríl 203128. okt. 2026RíkisstjórnHámörk gjaldstofns 2027: lífeyrir 8.850 €, sjúkratryggingar 6.375 € á mánuði7. okt. 2026FrumvarpFjárlög 2027 – þrep á almennu skatthlutfalli hækkar um 2.500 €, persónuafsláttur 2.125 €6. okt. 2026LögHámörk gjaldstofns hækkuð: CCSS 10.000 €, CAR 6.276 €, þrep A hjá CMRC 4.067 € á mánuði1. okt. 2026LögLágmarkslaun 2027 ákveðin 4.950 zł á mánuði (reglugerð ráðherraráðsins)15. sep. 2026LögHámark tryggingaskyldra tekna hækkar í 2.300 € á mánuði (úr 2.111,64 €)1. ágú. 2026LögLágmarkslaun 4.325 RON; skattfrjáls hluti lágmarkslauna lækkar í 200 RON við heildarlaun allt að 4.600 RON1. júl. 2026LögNý skipting 28% iðgjalda: lífeyrir 19,9%, atvinnuleysi 0,1% (Stjórnartíðindi 148/2026)1. júl. 2026LögVísitöluhækkun um 2,5%: lágmarkslaun 2.771,33 €, hámark gjaldstofns 13.856,63 €1. jún. 2026LögLágmarkslaun (SMIC) hækka í 12,31 € á klukkustund1. jún. 2026LögReglugerð um iðgjöld 2026 birt: hámark 5.101,20 € á mánuði, MEI-gjald 0,90%31. mar. 2026LögSkyldubundið heilbrigðisframlag hækkar í 39,36 € á mánuði (Stjórnartíðindi 16/2026)1. mar. 2026LögNýjar staðgreiðslutöflur IRS fyrir 2026 fyrir meginlandið, Asoreyjar og Madeira1. jan. 2026LögIRPEF: hlutfall annars þreps (28.000–50.000 €) lækkar úr 35% í 33%1. jan. 2026LögBreyting á IGR: frádráttur vegna SMaC-korts verður að skattafslætti (lög 141/2025)1. jan. 2026LögLífeyrisiðgjald hækkar í 8,5% (launþegi og launagreiðandi); CO2-skattafsláttur 216 € á ári1. jan. 2026LögMeðallaun 2026 eru 48.967 Kč: 23% skattur yfir 146.901 Kč á mánuði, hámark gjaldstofns almannatrygginga 2.350.416 Kč á ári1. jan. 2026LögFjögur þrep tekjuskatts frá 2026: 19, 25, 30 og 35%; sjúkratryggingagjald launþega 5%1. jan. 2026LögFjölskylduafsláttur 2026: 133.340 Ft á mánuði fyrir hvern framfæranda með eitt barn, tvöföld fjárhæðin frá upphafi árs 20251. jan. 2026LögGjaldskrár staðgreiðsluskatts 2026 fyrir allar 26 kantónurnar; mörk BVG óbreytt (lágmark 22.680 CHF, samræmingarfrádráttur 26.460 CHF)1. jan. 2026LögNýtt 0,2% iðgjald launþega í fjölskyldusjóð vegna foreldragreiðslna; hlutur launþega í AHV/IV/FAK er nú 4,90%1. jan. 2026LögÞrepabreyting: miðskattur (7,5%), hátekjuskattur (7,5%) og hæsti skattur (5%) koma í stað 15% hátekjuskatts; atvinnufrádráttur 12,75%, að hámarki 63.300 DKK1. jan. 2026LögHærri skattafsláttur af atvinnutekjum; mörk ríkistekjuskatts hækka í 643.000 SEK1. jan. 2026LögTryggingagjald lækkar í 7,6%; persónufrádráttur 114.540 NOK; þrep 4 og 5 í þrepaskatti 16,8% og 17,8%1. jan. 2026LögNý tekjuskattstafla með hæsta hlutfall 37,5%; afsláttur af atvinnutekjum allt að 3.430 €; lífeyrisiðgjald launþega 7,30%1. jan. 2026LögNý tekjuskattstafla: þrep 20, 26, 34 og 39%, lægra hlutfall fyrir barnafólk og fólk yngra en 30 ára (lög 5246/2025)1. jan. 2026LögSkattfrjálst þrep 22.000 €, ný þrep og frádráttur skv. 14. gr. B vegna barna, húsnæðis og grænna útgjalda (lög 244(I)/2025)1. jan. 2026LögÞrepamörk staðgreiðslu hækka í 498.122 og 1.398.450 kr. á mánuði; persónuafsláttur 72.492 kr. á mánuði1. jan. 2026LögHæsti mánaðarlegi gjaldstofn 11.958 €; meðallaun til viðmiðunar gjaldstofna 1.993 € (NN 150/2025)1. jan. 2026LögLágmarkslaun 50.000 ALL; hámarkslaun til útreiknings tryggingagjalda 186.416 ALL1. jan. 2026LögGrunnfrádráttur 700 € á mánuði fyrir alla óháð tekjum; tekjuskattur er áfram 22%1. jan. 2026LögLágmarkslaun hækka í 8.647 UAH og félagslegur skattafsláttur í 1.664 UAH (fjárlög nr. 4695-IX)1. jan. 2026LögLífeyrisiðgjald launagreiðanda hækkar í 12% og hámark SGK í níföld lágmarkslaun; almennur afsláttur ríkissjóðs lækkar í 2 stig (lög 7566)1. jan. 2026RíkisstjórnLágmarkslaun hækka í 6.300 MDL á mánuði (ákvörðun ríkisstjórnar 771/2025); persónuafsláttur óbreyttur, 29.700 MDL á ári1. jan. 2026LögSambandsríki Bosníu og Hersegóvínu: iðgjöld launagreiðanda lækka úr 10,5% í 5% af heildarlaunum (Stjórnartíðindi 33/25)1. júl. 2025LögLífeyrisiðgjald launagreiðanda lækkar í 0%; launþegi greiðir 10% (Stjórnartíðindi 94/2024)1. okt. 2024LögNý þrep launaskatts: 0% upp að 250 €, 8% upp að 450 €, 10% þar yfir (lög 08/L-142)23. ágú. 2024
44

Aðferð · Ísland

Svona reiknum við útborguð laun á Íslandi

Reiknivélin byggir á hlutföllum og fjárhæðum sem Skatturinn birtir fyrir staðgreiðslu 2025 og 2026 og á útsvarsprósentum sveitarfélaga frá Sambandi íslenskra sveitarfélaga – sjá Heimildir.

Staðgreiðslan

Af launum er fyrst dregið 4% iðgjald í lífeyrissjóð og séreignarsparnaður, ef hann er valinn (allt að 4%). Af staðgreiðslustofninum sem eftir stendur er reiknaður skattur í þremur þrepum: 31,49% upp að 498.122 kr., 37,99% upp að 1.398.450 kr. og 46,29% af því sem umfram er (árið 2025 voru þrepamörkin 472.005 kr. og 1.325.127 kr.). Í hlutföllunum er tekjuskattur og meðalútsvar, 14,94%. Frá reiknuðum skatti er dreginn persónuafsláttur, 72.492 kr. á mánuði (68.691 kr. árið 2025), og niðurstaðan námunduð að heilli krónu.

Persónuafsláttur

Þú getur valið hve stór hluti persónuafsláttarins er nýttur hjá launagreiðandanum, til dæmis ef þú ert í tveimur störfum. Ónýttur persónuafsláttur flyst milli mánaða innan ársins og getur nýst maka; það er ekki reiknað hér.

Álagning

Við álagningu er reiknað á árstekjur: tekjuskattshluti þrepanna, með þrepamörkum sinnum tólf, og útsvar sveitarfélagsins, sem er á bilinu 12,44% til 14,97% árið 2026. Persónuafslátturinn, 869.898 kr. á ári, dregst fyrst frá tekjuskatti og svo frá útsvari. Mismunurinn á niðurstöðunni og staðgreiðslu ársins er endurgreiddur eða innheimtur.

Kostnaður launagreiðanda

Launagreiðandi greiðir mótframlag í lífeyrissjóð og tryggingagjald, 6,35% af launum að viðbættu mótframlaginu, eins og í reiknivél Skattsins. Sjálfgefið mótframlag er 11,5%; þú getur valið annað hlutfall, eins og í reiknivél Skattsins. Auk þess greiðir launagreiðandi 0,10% af launum í VIRK starfsendurhæfingarsjóð með lífeyrisiðgjaldinu; í lögum nr. 60/2012 er hlutfallið 0,13%, en samkvæmt bráðabirgðaákvæði er það 0,10% árið 2026. Gjöld í sjúkrasjóð, orlofsheimilasjóð og starfsmenntasjóð fara eftir kjarasamningi hvers stéttarfélags og eru ekki með.

Yfirferð

YfirferðUmfangNiðurstaða
Hlutföll og fjárhæðir Skattsins 2025 og 2026Þrepamörk, hlutföll (tekjuskattur og meðalútsvar), persónuafsláttur, lífeyrisiðgjald, tryggingagjaldPrófað
Handreiknuð dæmi400.000, 700.000 og 2.000.000 kr. á mánuði í öllum þremur þrepum, séreign og hálfur persónuafslátturSamsvarar
Útsvar sveitarfélagaÖll 62 sveitarfélög 2025 og 2026; hæsta og lægsta hlutfallPrófað
Reiknivél Skattsins24 útreikningar 2025 og 2026: 400.000, 700.000 og 2.000.000 kr., séreign 0 og 4%, persónuafsláttur 100 og 50%; staðgreiðsla og tryggingagjaldSamsvarar

Ekki með enn

  • Útvarpsgjald og gjald í framkvæmdasjóð aldraðra, sem lögð eru á við álagningu.
  • Skattur barna (6%), tekjur frá fleiri en einum launagreiðanda, fjármagnstekjur.
  • Stéttarfélagsgjöld, orlof og ökutækjastyrkir.

Áætlun. Ekki skatta-, lögfræði- eða fjármálaráðgjöf.

Salary Codex